近日，中国领跑线上职业技能培训商粉笔科技运行发售方案，2月28日递交股票IPO招股书，但实际上市时间并未确立。

做为一家以线上业务流程发家的文化教育科技企业，粉笔科技于2013年12月发布了综合性在线培训平台App；2014年9月逐渐根据线上方式给予考前培训服务项目；2014年12月在内部结构开发设计了RTC互动直播系统软件；2015年6月发布综合性在线题库，作用包含智能化成绩预测分析、申论题全自动批阅、大中型在线模拟考试系统软件、智能化內容强烈推荐及全课程的根据照片的百度搜索引擎等。

通过9年发展趋势，粉笔科技线上平台一共有3770数十万申请注册使用者及4530万线上付钱人次；2020年、2021年均值月活泼客户各自为约470万、约650数万人，同比增加62%和38%。

依据弗若威尔沙利文汇报，粉笔科技早已变成中国经营规模领跑的网上岗位考前培训服务提供商，有880万付钱人次，位居第一位，等同于第二大市场参加者经营规模的3倍，超出其他前五大销售市场参加者的经营规模总数。

值得一提的是，粉笔在2020年5月大区域发布线下培训，以拓展市场定位、服务项目大量学生。截止到2021年12月31日，线下推广付钱人次总计超170万。殊不知，这也给总体开支产生一定工作压力。开支层面，2021年1-9月，粉笔科技的产品及营销推广开支为5.54亿人民币，2020年同期为2.18亿元；产品研发开支为1.58亿人民币，上年同期为7282万余元。

风险因素层面，粉笔科技提及，企业服务的学员总数及其所给予课程内容和商品数量等领域均持续增长，这一快速增长早已并很有可能再次造成企业对管理方法、工作人员及其运营、技术性、会计和其它資源有重要要求。

为了更好地保持提高，企业必须再次拉拢大量学员，丰富多彩教学内容，吸引住并招骋达标的课堂教学工作人员以及他雇员，并提高新技术与技术性基础设施建设。还要健全运营、会计及监督控制与汇报规章制度及程序流程，加强对课堂教学工作人员以及他雇员的专业培训和管理方法。为合理管理方法提高并提升营运能力，企业已提升雇员构造及务求提升课堂教学工作人员的使用率及高效率。